Hace pocos días, la Federación de Profesionales Universitarios de Córdoba, FEPUC, volvió a solicitarle al gobierno provincial que considere las condiciones laborales en las que se enfrentan.
Ante la pandemia, la provincia se encuentra con un sistema de salud sobrecargado, y los profesionales agotados por el contexto que les toca afrontar.
Ante esto, Fepuc, en su carácter de organización de segundo grado que reúne a los 15 colegios de profesionales cuyos/as matriculados/as ejercen en el campo de la salud, le pide al gobierno que “de una solución urgente a los reclamos del sector de salud”.
Entre los puntos más sobresalientes, piden una recomposición salarial en el sector público y en el privado, la reformulación de los protocolos de bioseguridad, pero sin embargo, hay un punto más y que tiene que ver con alertar sobre el agotamiento de los trabajadores.
Ante esto, Nora Vilchez, Presidenta de la Federación y médica bioquímica especializada en salud pública (M.P. 1543), expresó: “La situación es que están en una situación de estrés, física y emocional, casi al límite diría”.
Y agregó: “es un problema multidimensional, sí podemos decir que la pandemia ya tomó al sistema sanitario cordobés en un estado complicado, sobre todo en el punto de recursos humanos, no tanto en infraestructura, los profesionales de la salud ya estaban en condiciones complicadas y la pandemia las viene a acentuar”.
Sin embargo, resalta que tienen un buen diálogo desde el comienzo de la pandemia con el Ministerio de Salud, a cargo de Diego Cardozo, “tenemos una mesa abierta y hemos podido tener una reunión. Y reconocen esta situación, lo cual es bastante tranquilizador en un sentido y que se va a actuar en consecuencia”.
Vilchez, habló sobre lo que significa ser profesional de la salud, sobre todo, en estos tiempos que corren. “Uno dice salud, pero trabaja mucho con la enfermedad, trabaja mucho con los problemas de la gente todos los días, 7 u 8 horas por día o más, en muchos casos. Y es bastante impactante”.
“Cuando las cosas están dentro de lo `normal`, hay situaciones fuertes que se viven cada tanto, están más espaciadas, pero en una situación de pandemia uno vive situaciones terribles, complejas, de enfrentar situaciones de muerte, de tener que salvar vidas, de tener que todo el tiempo alerta, de forma permanente, entonces alguien que está alerta de forma permanente durante mínimo 8 hs por día, casi todos los días durante 7 meses, es muy difícil de sostener”.
Ante esto, hizo hincapié en el incremento de los contagios en el mes de octubre entre el personal y los fallecimientos que hubo. Pero también se refirió a lo que se enfrentan con los pacientes.
“Cada vez que fallece alguien es muy fuerte, porque hay que enfrentar la situación del fallecimiento de otra persona, el comunicárselo a los familiares, el dolor que te produce y la sensación de frustración”.
Y continuó: “Pensar que después los trabajadores salen a la calle y ven bares abiertos y ve que gente que no se cuida, todos los días, es bastante demoledor”.
“Uno entiende que la gente está cansada, pero hay medidas que en este momento, en la provincia de Córdoba que debieran ser atendidas por la población, pero requiere un control sobre todo por parte de los municipios”, concluyó.
Camas críticas y Recurso Humano
La presidenta de la Fundación, en este punto comentó que tal como lo anunció el Ministerio de Salud, “Hoy estamos como alrededor del 70%. Los promedios responden a datos particulares y no es una situación uniforme para toda la provincia. En esta situación es mejor ver los lugares particulares porque puede haber lugares en los que no haya camas”.
“Por eso es la importancia de aplanar la curva y bajar el nivel de contagios. Estamos cercanos a los dos mil por dia y eso habla de que se siguen generando muchos contactos estrechos”, remarcó la doctora.
Ante este escenario, puntualizó que el número de ocupación de camas “en este momento es mayor una época en que no hubiese pandemia. Incluso se ha reforzado el número de camas críticas que antes no eran para Covid ahora lo son. Una situación de pandemia cambia absolutamente todo el esquema, hay que adecuar el esquema de atención para enfrentar esto”, señaló.
Así mismo, remarcó la importancia del cuidado de la salud personal, apelando a que si “nadie se cuida”, entonces será mayor el requerimiento de camas y la “atención de los efectores”.
En cuanto al recurso humano, Vilchez fue determinante al decir que: “uno puede tener respiradores, puede tener catalizadores, puede tener mucha tecnología puesta al servicio de la gente, lo cual está bien, pero es ese recurso indispensable, el que no se reemplaza por otra cosa, que es el recurso humano”.
“Porque es el único recurso que piensa y tiene la capacidad de decidir y de interpretar lo que le está pasando a una persona enferma o con riesgo de muerte,y de actuar. Y esas son decisiones de un equipo de personas”.
Frente a esto, la Doctora resaltó que el Covid19 es una enfermedad nueva, y que si bien en nuestro país llevamos siete meses de experiencia, “vamos aprendiendo sobre la patología sobre la marcha, mientras vamos atendiendo a los pacientes”.
“Y se ha avanzado muchísimo, globalmente y en el país también. Pero aun así no es lo mismo, porque de otras patologías uno ya tiene experiencias de muchos años acumulada, de saberes para enfrentarla, pero a esto no”, detalló.
La salud, una materia pendiente de valorar
Las condiciones de los trabajadores de la salud, en materia pública, son una demanda hace muchos años. En este contexto, las necesidades se ven con mayores evidencias, sobre todo, porque son la primera línea de batalla.
En cuanto a esto, Vilchez expresó: “La salud es una actividad que está poco considerada, a mi criterio, a nivel social. Y sale a la luz cuando pasan este tipo de cosas”.
Y agregó: “ahí se pone en manifiesto cuál es la importancia de tener un sistema sanitario adecuado con la cantidad de recursos humanos que corresponde, capacitados como corresponde y la infraestructura necesaria para poder dar respuesta, porque uno nunca sabe”.
“Hace ocho meses nadie imaginaba que nos venía una pandemia. Estas son las cosas en las que rápidamente es el sistema sanitario que tiene que salir a responder. Entonces en ese sentido, es importante pensar como sociedad cuánto recurso le queremos destinar a salud, los presupuestos de salud cómo deben ser”, detalló.
En este sentido aseguró que “es el que termina cuidando y respondiendo por la salud de los ciudadanos. Es la protección a la vida misma”. Y continuó: “Y salud no es el porcentaje que más se lleva”.
En cuanto a los pedidos que le solicitan al Ministerio de Salud, Vilchez resalta que “básicamente lo que decimos es que el personal de salud debe ser jerarquizado, que viene de muchos años de pérdida en sus condiciones laborales”,
“A esto el Ministerio lo entiende y entiende que tiene por delante una tarea de recomposición de esas condiciones”.
Así mismo, indicó que lo principal es lo económico y “después la organización del sistema sanitario para poder dar respuesta, pero una jerarquización de los que significa ser profesional de la salud, incluso para la misma sociedad”.
“Tenemos confianza en que podemos resolver esta situación. Es un trabajo pero hay que aportar a las soluciones, en un tiempo como este lo importante es más bien sumar”, finalizó la doctora.
En un comunicado oficial, remarcaron los puntos más sobresalientes, comenzando por una recomposición salarial en el sector público y en el privado.
También expresan condiciones laborales acorde a derecho; adicional universal para trabajadores de unidades críticas; regulación de honorarios profesionales según mínimos éticos establecidos por los colegios de profesionales, por parte de APROSS.
Y finalmente, la “Reformulación de protocolos de bioseguridad con participación de los/as trabajadores/as y respeto por las medidas de cuidado. Del equipo de salud, representamos a 30 entidades, colegios y concejos profesionales, dentro de ellos, son de salud, diferentes profesiones”.
